10月16日， “凝心聚力 砥礪奮進——2020年宋河酒業階段性工作總結大會”在新鄉南太行盛大召開。宋河酒業黨委書記、總裁朱景升，宋河酒業常務副總裁、營銷總經理朱國恩，宋河酒業副總裁王俊坤，宋河酒業副總裁孫光生，宋河酒業黨委副書記、財務總監魏慶明等宋河酒業管理團隊與全體營銷精英、部分生產團隊歡聚一堂，以蓬勃的姿態，飽滿的斗志，邁出了2020年新一階段砥礪奮進的腳步！
受新冠疫情影響，2020年宋河酒業新財年是從3月全面復工之后開始的，所以，今年的3-8月份，即為宋河2020年考核的上半年。會上，朱景升總裁對2020年上半年公司營銷、生產及財務工作給予了充分肯定。朱景升表示，2020年公司上下堅持“穩基健體、穩中求進”的經營總基調，通過采取“保營銷、保生產、保工資、保社保、保支付、促穩定”和“開源節流、瘦身減負”相關措施推進公司發展，在內外交困的復雜環境下努力化解各方矛盾、全力以赴確保生產經營正常、持續，目前公司內外部環境相對穩定，各項生產經營活動正有序開展。
朱國恩副總裁對宋河酒業2020年上半年度各事業部和職能部門主要工作做出了總結，同時對各市場銷售份額、任務推進、同期對比做出了詳細分析。“公司整體以133.18%的成績超額完成上半年銷售任務，全年任務推進49.93%。”朱國恩表示。
在會上，王俊坤副總裁與孫光生副總裁分別對宋河酒業生產基地和鹿邑大曲生產園區的生產工作做出了總結，“上半年雖然困難重重，但生產基地還是多策并舉，保證了充足的市場供應。同時，在產品的內在質量上，總工程師李紹亮、副總工程師吳秋志多次走訪一線，征詢廣大經銷商的意見，確保宋河的口感品質卓越超群。”王俊坤總結說。
據了解，除了供貨和品質，王俊坤、孫光生兩位副總裁還多次帶隊走訪一線，深入了解經銷商對產品、包裝等方面的需求，激勵客戶合作信心，調動市場一線的積極性，都起到了很好的推動作用。
“穩定思想、安全生產、保證質量、開源節流、保障供貨、敢于創新，這就是一直以來宋河酒業生產基地的堅持，同時也是下一句砥礪奮進的方向。”孫光生表示。
此外，財務總監魏慶明和市場秩序管理辦公室主任王廣軍分別對上半年的財務工作和市場秩序管理工作做出了總結，并對下階段各項工作做出部署和規劃。在總結中我們可以看到，2020年上半年宋河財務運營正常，減負增效成果顯著，公司利潤大幅提升。
同時，為加強市場秩序管理，嚴厲打擊假冒偽劣、竄貨行為，凈化產品市場，公司于5月份成立市場秩序管理領導小組后，時間雖短，同樣卓有成效，“下半年會繼續強化市場秩序管理，做好穩價、控價、防竄工作，還市場以風清人和。王廣軍表示。”
除了對生產經營受疫情影響情況、政府部門關懷和支持情況及上半年開展主要工作進行通報外，朱景升詳細分析了企業目前存在的主要問題，并做出了以“三大改造”促進和推動宋河轉型發展工作的部署。
朱景升表示，今年10月是宋河實施戰略轉型的開始，今后工作的重心要轉變到“提質增效，防范和化解外部矛盾”上來，要從由量到質、由在生命線上徘徊到逐漸走向健康上來，要從由解決內部矛盾到解決外部矛盾上轉變，這是2021年的工作重點也是難點，更是深水區，但這種轉型則決定著公司的健康發展。
宋河酒業轉型發展“三大改造”，一是要改造思想，凈化隊伍，提升我們的戰斗力；二是要改造架構，規范制度和流程，提升我們的執行力；三是要改造品種，梳理產品、保質增效，提升我們的競爭力。
從朱景升對“三大改造”闡述中，我們可以看到，轉變思想，梳理流程、理順架構、改造產品，已經成了宋河酒業轉型發展的不可不為，而從營銷、生產、財務及市場秩序方面對下半年工作的部署中，我們同樣可以看到，“三大改造”的思想，已滲透到宋河酒業各項工作的方方面面。
針對市場最為關注的營銷工作，朱國恩副總裁在會上宣布了以下十大舉措：
一、推行企業轉型發展，落實“三大改造”，統一思想認識、完善規章制度，制定產品法則、市場運作法則，推進數字化建設，建立市場及客戶分級管理制度。
二、加強四化建設：銷售進度數字化，業務推進節奏化，常規工作表格化，技能培訓常態化。
三、做好人才選拔、培養、儲備工作，做好人才綜合能力評估。
四、對庫存壓力、價格管控、團隊士氣等建立重大風險應對機制。
五、提升渠道運作水平，短期看終端、中期看優化、長期看伙伴。
六、保市場、保存量、保效率的前提下，促進產品優化，尋找新的增長點。
七、推進市場基建，開展消費者促銷活動，積極備戰春節。
八、推進新產品迭代升級、上市、招商、推廣及配套激勵機制。
九、建立系統的品牌化思維，加強自媒體運用，開展全員營銷推廣。
十、強化市場秩序管理，做好穩價、控價、防竄工作。
在“十大舉措”中，既有思想上的統一，又有關于人力、渠道、營銷、秩序等方面的具體部署，更是激起了宋河團隊的信心與熱忱，各事業部、辦事處、后勤部門在會后開展了積極、熱烈的研討與交流。
回顧2020年上半年，雖然困難重重，但宋河人奮勇拼搏，用實際行動拼出了業績，也拼出了宋河人使命必達的精神。在這個過程中也涌現出了這樣一群人，他們或敬業奉獻，成為區域持續發展的中流砥柱，或力爭上游，成為企業目標實現的先鋒，他們每一位都是全體宋河人學習的榜樣，是宋河文化和業績的化身！
為表彰先進，樹立標桿和典范，宋河酒業在會上陸續頒發出了優秀辦事處經理、優秀事業部、優秀后勤部門等獎項。這些榮譽，是對每一位員工半年來兢兢業業、勤勤懇懇、默默付出的成績檢閱，是業績的衡量，榮耀的象征，更是責任的擔當。在表彰儀式上，以朱景升總裁為首的宋河管理團隊分別為榮譽獲得者頒發證書。
與此同時，宋河糧液事業部許昌分公司經理曹廣令、國字事業部豫北大區新鄉分公司經理張國良、鹿邑大曲事業部駐馬店分公司經理馮學博、省外事業部華北分公司經理李紀川、鹿邑大曲事業部總經理朱旭分別代表獲獎的辦事處經理和事業部發表感言，他們在感言中分享市場舉措，交流思想感受，“在公司強大的思想指引和具體措施下，非常有信心完成全年任務目標！”大家紛紛表示。作為優秀事業部的代表，鹿邑大曲事業部朱福軍總經理對鹿邑大曲事業部上半年取得的優秀業績做出了理性分析和復盤。
凝心聚力風帆勁，砥礪奮進再前行。正如朱景升所說，前景很光明，任務也更艱巨，我們唯有以滾石上山、爬坡過坎的巨大毅力，以抓鐵有痕、踏石留印的實干精神，久久為功、砥礪前行，為開創宋河轉型發展的新局面而努力奮斗，我相信未來必定可期。
領航者擘畫方略引領未來，追夢者錚錚誓言決勝目標，奮進者協同作戰迎難而上，2020年，宋河酒業繼續凝心聚力，砥礪奮進的號角已吹響，讓我們拭目以待！
